职场中被人穿小鞋怎么办

职场中被人穿小鞋怎么办

积极热情，在生活上是极好的，可是在工作中切记不要泛滥运用这种热情。每个岗位都有相关的负责人，如果是同事主动要求你帮忙的可以热心帮助，切忌大大咧咧的指手画脚或自做主张的就帮别人做事，这样会招人嫌弃。

1、能力不行，领导对你不在意 工作的话，就一定会有竞争，如果你是另一个部门领导的的得意手下，两个部门正在竞争，那么另一个部门领导给你 " 穿小鞋 "。 这种情况大可不必在意，直接跟自己部门领导说明即可，因为他一定会好好保护自己的得力干将的。 2、得罪了领导还不知道 有些时候，由于年轻不经世事，说话也是太过直白，不知道什么时候就得罪了自己的领导。 如果是这样就问问跟你关系比较好，你是说了什么话做了什么事情导致这种状况的，然后找个机会跟领导诚挚的道歉即可。 3、能力盖过了领导 如果你的能力太高，而且远远超过了你的领导，那么他一定会有相对的危机感，怕你超过他。 所以，你要用自己的能力证明一切，真正超越他的位置，自然他就再没办法给你 " 穿小鞋 " 了。 4、不要跟领导对着干 跟领导顶着干的后果就是自己没有好果子吃，要见机行事，公司一定不止一位领导，如果你真的出类拔萃，一定会受到别的领导的赏识的。 但是，如果领导实在是有过分行为举动的话，大可找公司最大的领导谈谈，没什么事情是人做不了的，你不让我工作安宁，那我只好找比你职位高的领导来解决这个问题了。

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