在事业单位连续上班满八年有什么规定 ，能转为正式工吗

在事业单位连续上班满八年有什么规定 ，能转为正式工吗

是否签订了劳动合同，如果签订了劳动合同，那么在10年以上，就是无国定期限的劳动关系，就是正式员工。参照劳动合同法：
第十四条　无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；

也就是说，你现在还是没有编制的临时性工作人员。单位向上级主管部门为你申请一个编制，你就可以成为正式工了。

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