如何管理好纪律
答案:1 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-07-25 11:14
- 提问者网友:人生佛魔见
- 2021-07-24 20:03
上去讲话的时候没有人听该如何
最佳答案
- 五星知识达人网友:英雄的欲望
- 2021-07-24 20:51
紧张、美好的一个月的实习工作已经划上了句号。在这一个多月中,我紧张过、努力过、开心过、醒悟过、自信过。使我尝到了初为人师的滋味,使我在学校里所学到的理论得到了实践。虽然是累了点,但这些从未有过的经历让我进步了、成长了。
在一个月的实习里,我感到最头疼的事的是——如何管理好课堂纪律。
本以为那只是五年级的小学生,一定是很听话的,想当年的我是那么的听话的。然而实习后却使我大为震惊,在实习上课时,如果原科任老师在听课的话,那课堂的十分安静的,我也不用停下来强调纪律问题,。然而,倘若原科任老师不在听课的话,那场面仍历历在目,这儿在说话,那儿在搞小动作,这儿又打架,真是成了一个街市。这种情况我在实习时遇到了好几次,真令我痛心疾首,那只怪自己没有经验了。遇到此情况时,我不得不停下来强调纪律问题,但无论我如何扯开嗓门来喊“安静下来,不要再说话啦”,仍无济于事,我一个人的声音根本抵不过六十多位同学的嘴巴(当然有相当一大部分同学是非常认真的),此时此刻的我仿佛不知所措。
我在实习期间一直思考着这个问题——如何管理好课堂纪律。我也曾请教了本班的班主任以及科任老师,她们也都很乐意教我,她们说,一定在严格要求他们,在他们心目中竖立威信。听来是蛮简单的,然而要做起来是件非常困难的事,至少我是这样认为。
管理好课堂纪律是上好一节课的前提和保证。严格要求他们是否意味着要对学生凶一点呢?起初我是这样认为的,因此,我在课堂上见到学生在说话或搞小动作时,我就重重地批评了他们,刚说完仿佛是挺有效的,然而,多次这样就没有用了。我也曾征求学生们的意见,他们也很乐意给我出主意,他们大多都说要惩罚,罚跑步、罚抄作业、罚站等等。好一个“罚”字啊,原来学生最怕的就是罚啊!然而我是极其不赞成惩罚学生的,但,这一举动我还是实施了两次,那是在一节练习课上,有个学生相当调皮,不是在说话就是在搞小动作影响到前面的学生,此时我真是气极了,于是就罚他站在后面,然而这一罚站面对这样一个学生竟失效了。他根本站不住,跟坐在后面的同学又说话又搞小动作,我真拿他没办法。
究竟如何管理好课堂纪律呢?我一直在思考着。骂、惩罚仿佛都无济于事,而且那都是我自己极不愿意的做法,我希望的是学生们都能自觉地遵守课堂纪律。在课堂上学生坐姿端正,不交头接耳,不做小动作,不随便说话,不上厕所,不喝水,举手发言等等,这被不少人视为良好的课堂纪律,开始时我也这样认为,然而,细心一想,却发现它对的不足之处。学生遵守课堂纪律,常常意味着他们能按教师的预想,教师的模式,教师要求的方法从事课堂学习行为,就是学生能理解教师的意图,顺应教师的思路,密切“配合”教师共同所谓教学任务。然而时代在发展,我们呼吁课堂的民主化、人性化,我们的教育方式和理念发生改变,孩子是我们教育的上帝,要给孩子充分发展的空间,老师也不再训兽式的管理学生了。孩子要求上厕所是生理的需要,课堂上要说话是想表现自己,课堂上要走动,是因为他们厌倦了寂寞。他们是孩子,他们的控制力还不成熟,我们为什么不多一分理解,多一分宽容。因此教师应要多些人性,多一些理智,多一些关爱。然而我在实习期间却出现这样一个情景:在一次考试当中一个学生说要去厕所,我准许了,接着第二个学生也提出请求,我再允许,结果又有四、五个孩子提出请求,此时我就产生了怀疑,难道有些孩子是真正的需要吗?他们可能有一种是条件反射,也可能是凑热闹,因此,我们仍需要有秩序的课堂,正所谓“没有规则,不成方圆。”
一个月的实习,使我认识到,要管理好课堂纪律一味要求学生在课堂上一动不动,坐势端正、整齐划一,这是不现实的,把学生对教师的绝对服从视为良好课堂纪律的标志,是不明智的。我们在课堂上应充分发挥学生的积极性,采用一定的方法,如设计生动有趣的教学设计等,激发学生的学习兴趣,使他们思维活跃,积极展开讨论,善于争论,跃跃欲试。对接教师的“话把”、没有举手就迫不及待地发表了自己的意见等,我们要表现以相当的宽容甚至鼓励,我们要改变以前那种——教师从事课堂教学的时候,首先关注的是课堂纪律,想到的是如何管理学生,以便使课堂教学按照教育的意愿展开。而要首先想到的是如何从学生的实际出发,如何利用学生好问、爱动的特点,如何使学生成为学习的主人,投入到学生活动中,藉以自觉形成良好的课堂纪律。
一个月的实习生活让我获益匪浅,使我爱上了教师这一光荣的职业,然而使我感受最深的是如何管理好课纪律,使我认识到“尊重、理解、体贴、关爱”是一个教师最起码的职业道德,吝啬你的权威,放弃你的霸道,改变你的训教,给孩子一个自由、民主、情趣的课堂吧!
这实习,不仅是我人生中一段珍贵的记忆,更是我另一段人生的起点,我相信在未来的路上我会做的很好。
在一个月的实习里,我感到最头疼的事的是——如何管理好课堂纪律。
本以为那只是五年级的小学生,一定是很听话的,想当年的我是那么的听话的。然而实习后却使我大为震惊,在实习上课时,如果原科任老师在听课的话,那课堂的十分安静的,我也不用停下来强调纪律问题,。然而,倘若原科任老师不在听课的话,那场面仍历历在目,这儿在说话,那儿在搞小动作,这儿又打架,真是成了一个街市。这种情况我在实习时遇到了好几次,真令我痛心疾首,那只怪自己没有经验了。遇到此情况时,我不得不停下来强调纪律问题,但无论我如何扯开嗓门来喊“安静下来,不要再说话啦”,仍无济于事,我一个人的声音根本抵不过六十多位同学的嘴巴(当然有相当一大部分同学是非常认真的),此时此刻的我仿佛不知所措。
我在实习期间一直思考着这个问题——如何管理好课堂纪律。我也曾请教了本班的班主任以及科任老师,她们也都很乐意教我,她们说,一定在严格要求他们,在他们心目中竖立威信。听来是蛮简单的,然而要做起来是件非常困难的事,至少我是这样认为。
管理好课堂纪律是上好一节课的前提和保证。严格要求他们是否意味着要对学生凶一点呢?起初我是这样认为的,因此,我在课堂上见到学生在说话或搞小动作时,我就重重地批评了他们,刚说完仿佛是挺有效的,然而,多次这样就没有用了。我也曾征求学生们的意见,他们也很乐意给我出主意,他们大多都说要惩罚,罚跑步、罚抄作业、罚站等等。好一个“罚”字啊,原来学生最怕的就是罚啊!然而我是极其不赞成惩罚学生的,但,这一举动我还是实施了两次,那是在一节练习课上,有个学生相当调皮,不是在说话就是在搞小动作影响到前面的学生,此时我真是气极了,于是就罚他站在后面,然而这一罚站面对这样一个学生竟失效了。他根本站不住,跟坐在后面的同学又说话又搞小动作,我真拿他没办法。
究竟如何管理好课堂纪律呢?我一直在思考着。骂、惩罚仿佛都无济于事,而且那都是我自己极不愿意的做法,我希望的是学生们都能自觉地遵守课堂纪律。在课堂上学生坐姿端正,不交头接耳,不做小动作,不随便说话,不上厕所,不喝水,举手发言等等,这被不少人视为良好的课堂纪律,开始时我也这样认为,然而,细心一想,却发现它对的不足之处。学生遵守课堂纪律,常常意味着他们能按教师的预想,教师的模式,教师要求的方法从事课堂学习行为,就是学生能理解教师的意图,顺应教师的思路,密切“配合”教师共同所谓教学任务。然而时代在发展,我们呼吁课堂的民主化、人性化,我们的教育方式和理念发生改变,孩子是我们教育的上帝,要给孩子充分发展的空间,老师也不再训兽式的管理学生了。孩子要求上厕所是生理的需要,课堂上要说话是想表现自己,课堂上要走动,是因为他们厌倦了寂寞。他们是孩子,他们的控制力还不成熟,我们为什么不多一分理解,多一分宽容。因此教师应要多些人性,多一些理智,多一些关爱。然而我在实习期间却出现这样一个情景:在一次考试当中一个学生说要去厕所,我准许了,接着第二个学生也提出请求,我再允许,结果又有四、五个孩子提出请求,此时我就产生了怀疑,难道有些孩子是真正的需要吗?他们可能有一种是条件反射,也可能是凑热闹,因此,我们仍需要有秩序的课堂,正所谓“没有规则,不成方圆。”
一个月的实习,使我认识到,要管理好课堂纪律一味要求学生在课堂上一动不动,坐势端正、整齐划一,这是不现实的,把学生对教师的绝对服从视为良好课堂纪律的标志,是不明智的。我们在课堂上应充分发挥学生的积极性,采用一定的方法,如设计生动有趣的教学设计等,激发学生的学习兴趣,使他们思维活跃,积极展开讨论,善于争论,跃跃欲试。对接教师的“话把”、没有举手就迫不及待地发表了自己的意见等,我们要表现以相当的宽容甚至鼓励,我们要改变以前那种——教师从事课堂教学的时候,首先关注的是课堂纪律,想到的是如何管理学生,以便使课堂教学按照教育的意愿展开。而要首先想到的是如何从学生的实际出发,如何利用学生好问、爱动的特点,如何使学生成为学习的主人,投入到学生活动中,藉以自觉形成良好的课堂纪律。
一个月的实习生活让我获益匪浅,使我爱上了教师这一光荣的职业,然而使我感受最深的是如何管理好课纪律,使我认识到“尊重、理解、体贴、关爱”是一个教师最起码的职业道德,吝啬你的权威,放弃你的霸道,改变你的训教,给孩子一个自由、民主、情趣的课堂吧!
这实习,不仅是我人生中一段珍贵的记忆,更是我另一段人生的起点,我相信在未来的路上我会做的很好。
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