我们工厂计件的，每天上班11.5小时，每月上班26天，只发了1600，因公司不批准辞工，我准备仲裁

答案:4 悬赏:50 手机版

解决时间 2021-03-04 00:23

提问者网友：低吟詩仙的傷
2021-03-03 16:35

最佳答案

五星知识达人网友：往事隔山水
2021-03-03 17:42

【1】单位不让辞工，你可以给单位发挂号信或者EMS，
递交辞职报告。
过了30日，你就可以辞职了。
不用单位审批了。
【2】单位每天让劳动者工作11、5小时，违反了《劳动法》第41条规定。
【3】每月上班26天，不违反《劳动法》第38条规定。
【6】因为单位有违反劳动法第41条情形，
你辞职，可以要求单位按照你的工龄，
每满一年，补偿你1个月工资。
【7】根据《劳动合同法》第38条，第46条，第47条。

全部回答

1楼网友：行雁书
2021-03-03 20:38

可以

2楼网友：青灯有味
2021-03-03 20:15

可以追答还有加班费

3楼网友：未来江山和你
2021-03-03 18:52

就一个人的力量估计很难！

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