关于被额外安排的工作，如何处理？ 本职工作是人事行政专员，现在被

关于被额外安排的工作，如何处理？
本职工作是人事行政专员，现在被直属领导及老板安排了其他部门的工作。原本告知只是做一助理统计数据的工作，其实这部分工作量很大，已经影响到我的本职工作了。现在应该负责这个项目的经理号称很忙，不会做这个项目，要全全扔给我。加上直属领导，不久就要休假几个月，下半年公司搬家等所有大部分工作，也会由我做。我自己本身没有做过相应的项目工作。
自己本着负责的想法想和老板说清楚，不想再被要求做数据统计以外的工作，不知道是否合理，有点害怕被开啊。。。
请大家给点意见，谢谢。

我觉得工作以外的事情 可以去做，但要让上级知道你的努力和尽力，当你需要他们帮助的时候能得到他们的帮助，第一次额外工作完成的不错，以后将会有更多的额外工作等着你，不过职位和薪水会慢慢提升，有困难，但是 别怕，一个能担10斤重的 不可能拿担百斤重的薪水，当你的担当越来越多，你的能力和经验越来越多时，我想你是公司不可或缺的重量级人物；为职场，当考虑长远；

搜一下：关于被额外安排的工作，如何处理？ 本职工作是人事行政专员，现在被

如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！

点此我要举报以上问答信息