公务员面试题 1.在一个文艺活动中,领导,专家都在,但由于技术原因,不能继续,你做为负责你,你如何办?

2.在招商引资现场签约会上，你的领导马上要与外商签约，而你却一时找不到由你保管的合同文本，你将怎么办
3.春运期间,在一汽车站,旅客正准备上车,忽然汽车尾部着火,你是该站值班经理,你如何处理

1、现场临时编排活动。拉动到场的领导、专家共同参加。
2、既然是招商引资，找人带领导和投资商观看要投资的项目，这段时间抓紧找或从新起草写份新的或重新打印一份（一般这种东西都有电子版）。
3、叫上保卫科带着灭火器疏导上车旅客离开并灭火并打119，旅客全部疏散后代表车站道歉，及时安排另一辆车送旅客回家。如果大量旅客表示不满，减免部分车票或退票。

面试题目太空洞了，什么矛盾，什么情况也不说，考官设置这样的题目就是要考察你的解决问题的方法论。不要谈的太具体了，具体怎么做，20分钟是谈不完的，就是讲解决问题的总体思路就行了，关键是要思路清晰，方法可行。 1、展开深入细致的调查。对矛盾产生的原因，历史背景，领导个人恩怨等方面展开全面调查。 2、分析调查结果，查找主要原因。根据调查结果，用马克思哲学的方法，分析矛盾的主要方面和次要方面。 3、制定解决矛盾的方案。抓住矛盾的主要方面，对症下药，制定科学可行的解决方法，并和领导汇报商量，广泛征求意见。 4、狠抓落实。思路清晰了，方法明确了，下一步就是强力抓执行，抓落实。在执行过程中注重方法技巧，加强沟通协调，多请示多汇报。 以上介绍的方法应该说不只是针对这道题，而是针对很多复杂问题的最一般的回答。

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