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专注与聚焦是什么意思

答案:1  悬赏:60  手机版
解决时间 2021-01-25 23:35
  • 提问者网友:原来太熟悉了会陌生
  • 2021-01-24 22:39
专注与聚焦是什么意思
最佳答案
  • 五星知识达人网友:蓝房子
  • 2021-01-24 22:48
问题一:聚焦化战略是什么意思 任何一个公司都应该有它的核心价值和竞争力。
物流最为供应链活动的一部分,是为了满足客户需要而对商品、服务以及相关信息从产地到消费地的高效、低成本流动和储存进行的规划、实施与控制的过程。
物流公司的整个运作从市场定位、运作过程、操作规范、人员和物资的运用和管理、服务品质的保证等等各方面都需要弥补短板、提高效率和效益,无论哪个方面都需要专门专业的研究分析才能更好的发挥企业效益。
聚离散目标于一点,聚各方资财于一点,做好这每一个点,才浮更好地服务全局,此之谓聚焦化也,不过上升到战略高度而已,说明聚焦化之重要!问题二:聚焦目标需要注意.a 弄明白自己追求什么b 目标精准和拥有共识才能做 聚焦目标需要注意:
首先需要弄明白自己追求什么
因为目标精准和拥有共识才能达成目标问题三:执行力,专注度,责任心怎么理解 用人第一原则:执行力强。
好的员工永远是执行力强的员工。用人第一原则就是要求员工具有非常强的执行力。为什么这么说呢?根本原因在于以下两点:
首先,无规矩不成方圆。其次,激烈竞争的市场环境,使得个人英雄主义不再盛行,各个企业、单位都是强调团队作战、系统作战;事实上,也只有团队作战、系统作战,企业才能在激烈竞争的环境下生存下来。这时,要想实现团队作战、统一步调,就必然要求团队中的每个员工都高度听从指挥,强化执行力,统一步调,统一行动,否则企业必将在市场环境下被淘汰。
用人第二原则:专心工作
对于绝大部分人来说,我们的聪明才智都属一般;所以,我们也很难做到“一心二用”。所以,对待工作,我们必须专心、专注、专一。简单的说,用人第二原则就是“专心工作”。
“专心工作”是好员工必备的一项素质。大体来说,员工专心工作表现在以下三点:
首先,专职工作,严禁兼职。其次,定岗定员,各负其责。第三,聚焦80%的时间和精力从事自己最核心的、本职的工作,这也是最能体现员工个人的价值和能力、为企业或单位创造更大效益的标志。
用人第三原则:勇担责任 主动暴露问题
企业所喜欢的员工,永远都是那些勇于承担责任的员工,因为他们有自信、有魄力、能带动团队中其他成员共同成长。上级放心,下属拼命,勇于承担责任的员工始终是企业的亲睐儿和时代的弄潮儿。
用人第三原则,就是员工勇于承担责任,同时敢于主动暴露问题,尽快将问题解决,而不是越积越多,最后变成巨大的包袱。问题四:形容只专注一件事的名言警句. 一个人做事不专,年度语录,这样弄一点,那样弄斗,点,既要翻译,又要作小说,还要作批评,并且也要作诗,这怎么弄得好呢?——(中国作家)鲁迅
一个人不能骑两匹马,骑上这匹就要丢掉那匹。——(德国诗人)歌德
书富如入海,百货皆有。有之精力,不能兼收尽取,但得其所欲求者尔。故愿学者每次作一意求之。——(中国古代诗人)苏轼
必须记住,我们学习的时间是有限的,我们应该力求把我们所有的时间用去做有益的事情。——(英国诗人)斯宾塞
加紧学习,抓住中心,宁精勿杂,宁专勿多。——(中国政治家)周恩来
一个高中文科的学生,与其圆圆吞枣或走马观花地读二部诗集,不如仔仔细细地背诵三百首诗。——(中国作家)朱自清
学贵专,不以泛滥为贤。——(中国古代思想家)程硕
性痴,则其志凝;故书痴者文必工,艺痴者技必良。——世之落拓而无成者,皆自谓不痴者也。一(中国古代小说家)蒲松龄
研究学间,必须在某处突破一点。——(德国思想家)马克思
读书不必求多,而要求精。这是历来读书人的共同经验。——(中国历史学家)邓拓
读书欲精不欲搏,用心欲专不欲杂。——(英国哲学家)培根
聪明人会把凡是分散精力的要求置之度外,只专心致志地去学一门,学一门就要把它学好。——(德国诗人)歌德
人的思想是了不起。只要专注于某一项事业,那就一定会做出使自己吃惊的成绩来。——(美国作家)马克·吐温
与其花许多时间和精力去凿许多浅井,不如花同样的时间和精力去凿一口深井。——(法国作家)罗曼·罗兰问题五:“22条商规”读后感-聚焦定律 [“22条商规”读后感-聚焦定律]无意中,我在公司战略会议上发现了这本22条商规,之前就一直在想这个问题,为什么凉茶的代名词是王老吉、格兰仕只专注微波炉,格力只专注空调,电脑系统想到的是微软等等每个行业做的最优秀的都遵循22条商规里的,聚焦定律,把所以的资源调动起来只干一件事情,专注在这个行业做到最优,“22条商规”读后感-聚焦定律。从而产生了送礼只送脑白金、怕上火就喝王老吉这样的深入人心广告词。  而《22条商规》中的第五条聚焦定律,就是把所有资源集中在某一点上(如行业、品牌、产品、渠道等),这样很容易使你的产品或服务迅速深入到消费者的心智中去,一旦进入消费者心智,就会在他的脑海里打下深深的烙印,当他想要购买此类产品时,就会立刻想到你。聚焦对小公司(刚起步的公司)或新品牌尤其重要,可以说是经营中的“天条”,谁违反了,就一定会得到惨重的代价。  很多人往往会认为聚焦在某一点上,范围窄,生意难以做大。其实不然,因为你从某一产品入手,把它做出知名度以后,除了出名的产品可以销售很多,其他的产品也会顺带销售出去,正如我们去看电影时,往往会顺便买个爆米花、买罐饮料,又或者我们慕名去吃某一特色美食,往往会顺便喝两盅一样,这就是“光环效应”。同时,当你聚焦一点就容易将其做强,这样一旦市场波动,抗风险的能力就较强,每次大的经济危机,倒的都是一些大的公司,而很少有小而强的公司倒闭。打个简单比喻吧,在空调行业中,有两家企业算是在家电行业中独领风骚,格力和美的,格力专注空调行业,而美的走的白色家电产业链条,假如说空调界来场危机,掌握核心科技和渠道资源的格力肯定比美的更具有抗风险能力。虽说2008年的世界经济危机,美国那么多大的公司倒闭就是最好的佐证,读后感《“22条商规”读后感-聚焦定律》。  聚焦往往能带来很好的经济效益,当你聚焦时,公司所有资源集中到一个点上,所有的人劲都往一处使,使投入的资源得到最大的产出,从而大大提高赢利能力。另外,当你聚焦于某一点时,很自然地会有很多的创新点出来,使自己不断进步和成长,逐步拉开与竞争对手的距离,在竞争中处于优势。少便是多,当你集中全部精力于某一点时,你会变得越来越强,生意自然会越做越大。  要做到聚焦,很痛苦的就是要勇于取舍,要取舍行业、取舍品牌、取舍产品、取舍客户等,必须明确自己该做什么和不该做什么,要舍得。常言所说有舍才有得。在批发行业里,有很多种模式,有麦德龙商场批发,有个体批发专注于个别几个品牌批发,还有向我们公司产品链批发,最消耗时间精力的可能是最后一种产品链批发,商品多、客户多,市场越大,阵线越长,赚钱会越少。在终端贸易行业,也是如此专注几个品牌代理,做强做大,但是作为代理商会出现利润点被厂家控制的情况,所以要想在在当今经济背景环境下分得一杯羹,必须拥有产品的核心技术和品牌,通过营销手段把产品铺展出去。苹果公司就是这样做到的,拥有产品核心技术和品牌,在没有一家自己的加工厂,确能集中所有力量去做产品技术开发和营销,成为家喻户晓的高端手机品牌象征。  通过不断的反复的参读这本书,更让我坚定的去做该做的事情,也希望在日后经营部门工作中能遵循商规中每一点,朝着这个方向去努力,去好好参悟其中之意。或许改变就从这里开始。
〔“22条商规”读后感-聚焦定律〕随文赠言:【这世上的一切都借希望而完成,农夫不会剥下一粒玉米,如果他不曾希望它长成种粒;单身汉不会娶妻,如果他不曾希望有孩子;商人也不会去工作,如果他不曾希望因此而有收益。】问题六:聚焦时应该注意什么问题 楼上的差不多了,对于自动对焦的相机,不要对着纯色背景聚焦,否则很难合焦.最好是对着有反差的地方聚焦.手动的话有眼睛看着,问题不大.其他的没什么注意的.
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