工作满八年的辞职赔偿
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解决时间 2021-11-13 11:04
- 提问者网友:回忆在搜索
- 2021-11-12 10:30
工作满八年的辞职赔偿
最佳答案
- 五星知识达人网友:空山清雨
- 2021-11-12 11:05
1、劳动者依据《劳动合同法》第三十八条规定与用人单位解除劳动关系的,依据《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位应支付经济补偿金。
2、用人单位依据《劳动合同法》第三十六条规定与劳动者解除劳动合同的,依据《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位应支付经济补偿金。
3、用人单位与劳动者解除劳动关系的情形符合《劳动合同法》第三十八条规定的,应当支付赔偿金。
4、自动离职的,用人单位不需要支付经济补偿金或者赔偿金。
2、用人单位依据《劳动合同法》第三十六条规定与劳动者解除劳动合同的,依据《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位应支付经济补偿金。
3、用人单位与劳动者解除劳动关系的情形符合《劳动合同法》第三十八条规定的,应当支付赔偿金。
4、自动离职的,用人单位不需要支付经济补偿金或者赔偿金。
全部回答
- 1楼网友:舍身薄凉客
- 2021-11-12 14:30
自己辞职不能主张经济补偿金。
- 2楼网友:神鬼未生
- 2021-11-12 14:18
辞职补偿=0
被辞职补偿=8个月工资
大原则就是如此
被辞职补偿=8个月工资
大原则就是如此
- 3楼网友:鱼芗
- 2021-11-12 13:35
自己辞职没赔偿,没失业金。
- 4楼网友:酒安江南
- 2021-11-12 11:59
自己辞职的没有赔偿
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