劳动仲裁怎样申请

劳动仲裁怎样申请

你好，你可到当地的劳动部门找到仲裁机构，写好仲裁申请书就行。

提交劳动仲裁申请书、身份证复印件、被申请人单位公司登记信息、证明劳动关系证据，到当地劳动仲裁申请立案！

4.1劳动争议仲裁程序 4.1.1当事人申请劳动争议仲裁，应当自劳动争议发生之日起六十日内提交仲裁申请书，填写仲裁申请表。 4.1.2仲裁委员会应当自收到申诉书之日起七日内做出受理或不予受理的决定。决定立案的，应当自做出决定之日起七日内向申诉人发出书面通知，将申诉书的副本送达被诉人，并要求其在十五日内提交答辩书和证据。决定不予立案的，应当自做出决定之日起，七日内制作不予受理通知书，送达申诉人。 4.1.3仲裁庭处理劳动争议，自组成仲裁庭之日起一般应在六十日内结案。案情复杂需要延期、请示待批等客观情况需要时效中止的，应经仲裁委员会批准。 4.2劳动信访工作程序 4.2.1信访：指公民、法人、和其他组织采用书信、走访和电话等形式，向县（区、市）劳动保障局反映情况，提出意见、建议和合理要求，依法应当由劳动保障局受理的活动。

到人力资源与社会保障局，劳动争议仲裁委员会【科室】，拿一份仲裁申请书样本，回去打印，一式三份，记住是电脑打印稿，打印三份，交到劳动争议仲裁委员会，等通知就OK

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