求救,13年应届毕业生,签了私企三方协议,报到证在手上,还没报到,但我想换工作,该怎么办?
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解决时间 2021-03-17 02:10
- 提问者网友:你给我的爱
- 2021-03-16 07:53
我去年年底签了一家广东珠海私企,户口在原籍,不是珠海,现在报到证在手上,还没报到,现在我想换工作,想离开珠海,报到证上写着珠海市人力资源和社会保障局,该怎么办???报道后走人对吗??
最佳答案
- 五星知识达人网友:平生事
- 2021-03-16 09:06
1、报到证是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证;
2、报到证是毕业生到用人单位报到的凭证,凭报到证报到以后,方可开始计算工龄;
3、报到证是用人单位接收毕业生的重要文字证明;
4、报到证是任何一个合法的人才中心、档案管理机构接收毕业生档案的证明;
5、报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据;
6、报到证证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生;
7、报到证是毕业生的干部身份证明。如果没有报到证,毕业生将会失去干部身份,成为社会劳动人员(工人编制);而且人才中心无法接收毕业生的档案。按照我国目前的人事管理规定,由人事局管理干部(档案一般放在人才中心),由劳动和社会保障局管理工人(档案一般放在职介所)。
所以,走人要承担一定的责任,按照合同协议上说的照办。如果确实有特殊情况,想离开的话,没有接受过公司培训什么的,就不用承担责任
2、报到证是毕业生到用人单位报到的凭证,凭报到证报到以后,方可开始计算工龄;
3、报到证是用人单位接收毕业生的重要文字证明;
4、报到证是任何一个合法的人才中心、档案管理机构接收毕业生档案的证明;
5、报到证是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据;
6、报到证证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的学生;
7、报到证是毕业生的干部身份证明。如果没有报到证,毕业生将会失去干部身份,成为社会劳动人员(工人编制);而且人才中心无法接收毕业生的档案。按照我国目前的人事管理规定,由人事局管理干部(档案一般放在人才中心),由劳动和社会保障局管理工人(档案一般放在职介所)。
所以,走人要承担一定的责任,按照合同协议上说的照办。如果确实有特殊情况,想离开的话,没有接受过公司培训什么的,就不用承担责任
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- 1楼网友:一把行者刀
- 2021-03-16 11:14
三方是学校、你、工作单位签署的一个协议,学校用来统计就业率,并按上面的公司地址派送档案、户籍等资料;
报到证是一张有a4纸一般大小的蓝色的纸,上面写了你的毕业院校和去往报到的公司名称,这个是为了完成报到和转正定级用的,是个人档案管理的程序。
按你现在的情况你可以办理择业代理,毕业时学校会告知,挂在省就业中心,交一点钱,延长择业时间,最长2年,2年内你还是应届生身份,不影响你的考研或以后工作。
如果到时候不考研了,找个工作,办理报到手续就可以了。
- 2楼网友:忘川信使
- 2021-03-16 10:43
那你跟单位解除三方 改派下就可以了 报道后走人 你到时候还是要回来解除的哈 还不如现在跟公司好好谈谈 。。有些公司还有违约金的呢
- 3楼网友:旧脸谱
- 2021-03-16 09:53
报道后走人就是了,我跟你差不多,我12毕业签了之后我报道都没去,只是跟那个公司打了个电话说不去了,直接跟另外一个公司签合同,三方都没用了,,,
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