店里有一员工从配菜3000加提成做起，去年炒菜4000加提成，今年4400加提成！春节公休5天，来

答案:4 悬赏:60 手机版

解决时间 2021-04-05 16:09

提问者网友：ミ烙印ゝ
2021-04-04 23:29

最佳答案

五星知识达人网友：雪起风沙痕
2021-04-05 00:13

要不加点工资呗，毕竟厨师很累的，生意好的话，每天要吵很多菜的追问我是想的一年给他涨10个多点！我想的他刚学出来！没必要一下给他太高的工资！再说加提成每个月也有5000多！大多数厨师都这个价位！再说有提成我想有个激励不是也好，生意越好拿的越多！追答恩，就适当的加点，体谅下他呗，让他心里有个想头，这样他干起活来心情也愉快，心情不好炒菜要是弄起出问题了，那就不是一点钱的问题了追问是呀追答建议每个月加200，这样保证人也留住了，你要把他放了，你又要招人，何必就要自己的徒弟呗，追问关键200元可能他都嫌少，不过我可以试试！追答恩，每个月加200一年下来也有几千，毕竟你们也是有感情的，相处久了，总比找个不熟悉的人干吧，这样你也不会放心的追问谢谢追答不客气，希望你们好好相处，生意越来越好，不要在意眼前，生意好了，你就赚得越多，赚多了就可以适当的加点追问加点工资不算什么！他在朋友圈发表就又是一会事了！
追答他就是发给你看的呗，他不好当面跟你说，只能出次下策了吧追问他可以当面说！像这样不就成了全餐厅的话题，你说我给他加，别人怎么办！追答私下加呗，或者直接跟他说，平时工资一样，过年给你个红包，叫他别给其它人说

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1楼网友：举杯邀酒敬孤独
2021-04-05 03:25

换人追问为什么？

2楼网友：荒野風
2021-04-05 02:13

什么样的人挣什么工资，有本事他就单干，现在的工资特别低追问自己带的徒弟！真是头疼！谢谢追答他还小吧追问周岁23追答比我大嘿嘿追问有什么好的建议？追答我今年20女的，我感觉吧，给他点颜色看看他自己出去闯，工资会比现在低一半追问不过他也是厨师追答就算是厨师，现在外边的工资特别低，而且他一个半路进去的凭啥要高工资，他感觉工资低。那他去找工资高的啊追问我就是这么觉得！再说他工资加提成也有5000多，而且还有年假，报销车费！真不知道他怎么想的！追答我的私信系统维护中是因为啥追问不知道啊！
追答你们的都好好的，为啥我的就不行追问可能过会就好了追答或许只是给你看的发给你看的想你给她加工资追问这是他发表的说说！看后有什么感想！追答我感觉他就是发给你看的啊，想间接的表达他内心深处想加工资的渴望要不就是他有困难需要钱追问这办法也太不好了吧！追答哈哈，或许那个小伙就是这么想的每个人的想法不同吗追问本来隐私的问题！变成了共公话题！谁都知道他嫌工资低，要求加工资！追答哈哈，老板嘛，就该心放宽点，就当没看见他是不是间接的向你表达过啥？追问困难到没有！就是要结婚了！追答结婚肯定要用钱啊追问他到说过叫我再找个人，不过说是因为他要结婚事情多，怕老请假！追答我个人感觉他要跳槽了追问那就随他去吧！这样你给他加个200也不管用！追答得看他个人我的私信还是不能用

3楼网友：举杯邀酒敬孤独
2021-04-05 01:09

你是老板还是厨师。员工说的是工资低，没说不喜欢炒菜。所以不是你教的问题了。一般工作不满意不是工资给的不到位，就是做得不开心，跟同事相处不好。你如果想要他留下可以从这两个点入手跟他谈追问以前是厨师！现在不炒菜！他也算我的徒弟！工资是不是给的低了？追答你可以了解下他的意愿是涨工资，还是想跳槽。我不是厨师不懂厨师的工资该是什么标准哈。你可以去了解下别的饭店工资多少，待遇怎么样，参考一下。追问我是想的一年给他涨10个多点！我想的他刚学出来！没必要一下给他太高的工资！再说加提成每个月也有5000多！大多数厨师都这个价位！追答那你就跟他说一下，告诉他你挺看重他的，跟他说他在你店你会给他很好的发展，以后可以升职什么的，跟他说别的地方待遇不一定这么好，别人也不一定会这样看重他。追问谢谢！这么早帮我解决问题！

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