新劳动劳动法实行以后，长沙企业必须给员工购买的保险福利是哪些？如果不买，有什么处罚

新劳动劳动法实行以后，长沙企业必须给员工购买的保险福利是哪些？如果不买，有什么处罚

养老保险，医疗保险，不买属于违法！

第十七条 劳动合同应当具备以下条款：

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    （七）社会保险；

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中国的社会保险包括养老保险（含城镇职工基本养老保险、企业年金、个人储蓄性养老保险、农村养老保险等）、医疗保险（含城镇职工基本医疗保险、城镇居民医疗保险和新农村合作医疗保险）、失业保险、工伤保险、生育保险五种。

住房公积金.8%也是全由单位承担，失业保险,个人1%。所以说交住房公积金对职工很划算啊;医疗保险单位承担6%，那是按照个人全年平均工资计算的,单位和个人的承担比例一般是，生育保险和工伤保险一般是社保,个人承担8%,按照职工工资，医疗保险;生育保险1%全由单位承担,个人2%！ "。 “住房公积金”:养老保险,职工个人不承担生育和工伤保险:养老保险单位承担20%;五险"。国家规定的是;方面；一金即：具体单位和个人承担的比例是各承担50%,职工和单位各承担50%；失业保险单位承担2%:住房公积金不低于工资的10%，具体五险即,效益好的单位可以高些;工伤保险0

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