关于外企办事处招聘，求有工作经验高手回答！

我一个同学最近应聘飞利浦照明武汉办事处，面试期间，他与面试官谈及合同问题时，面试官说他与北京外企人力资源公司签订合同。他认为应该直接和飞利浦上海总公司签订合同。
问题是：
（1）他想知道这个合同性质是不是属于第三方劳务派遣？薪酬福利怎样？
（2）如果3月试用期满后转正还是与北京外企资源签订合同？还是直接和总公司签订？
（3）试用期的合同是正规的么？请详细解答。分数悬赏不是问题。关键耐心细致分析回答。

外企代表处在中国没有自个独立招人，必须要经过fesco这样的服务公司代为招聘。首先是和fesco有劳务合同，其次和代表处有补充协议。福利按照代表处的安排。转正后依然是和外企的劳务合同在先，和代表处的补充协议在后。目前，和外企签合同一般不能少于2年，否则代表处需要缴纳额外的费用。试用期已经包含在劳务合同里了，试用期满自动转正--只要代表处没有其他的要求。通过fesco的这种合同反而更有保障。不用担心。

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