员工因公被人打了,公司该不该赔精神损失费

答案:4 悬赏:60 手机版

解决时间 2021-11-20 18:14

提问者网友：心如荒岛囚我终老
2021-11-20 12:33

最佳答案

五星知识达人网友：醉吻情书
2021-11-20 13:23

可以申请认定为工伤，享受工伤待遇，公司无需赔偿精神损失费。
可以享受的工伤待遇包括：
1、医疗费
2、住院伙食补助费（各地规定不一致，请咨询当地劳动部门）
3、住院期间护理费（单位派人护理的给单位，单位不派人护理的给护理人）
4、停工留薪期工资（各地规定不一致，请咨询当地劳动部门）
5、一次性伤残补助金；
6、如果解除劳动合同的话，可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

全部回答

1楼网友：骨子里都是戏
2021-11-20 16:17

您好，按工伤处理。没有精神损失费。

2楼网友：由着我着迷
2021-11-20 15:10

公司不会承担精神损失费用，侵权人不是公司。

3楼网友：梦中风几里
2021-11-20 15:00

您好，如果是因为工作原因被打的情况下，该员工还可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇的！可以要求用人单位赔偿医药费，误工费等费用！祝您生活愉快，望采纳！

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