什么是人力资源决策？它和人力资源规划有什么关系?
答案:2 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-02-05 13:30
- 提问者网友：流星是天使的眼泪
- 2021-02-04 19:07
没人懂吗？
最佳答案
- 五星知识达人网友：想偏头吻你
- 2021-02-04 20:23
准确表述，应该是人力资源战略规划，与人力资源规划。一个是战略性质的人力资源战略规划，一个是战术性质的人员数量、质量、结构的盘点，以及相应的补充计划
全部回答
- 1楼网友：野慌
- 2021-02-04 21:25
从二者的操作内容来看，文化建设大致包括调研诊断、方案设计、培训宣贯、具体实施(活动配合)等环节。而对于文化管理来说，这些只是万里长征的第一步。文化管理应该包括文化建设、文化深植、文化衡量和文化提升四个阶段，是一个循环往复、螺旋上升的过程。
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