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如果我要辞职回家找什么理由最好?

答案:6  悬赏:10  手机版
解决时间 2021-06-06 22:51
  • 提问者网友:做自己de王妃
  • 2021-06-06 13:16
如果我要辞职回家找什么理由最好?
最佳答案
  • 五星知识达人网友:北城痞子
  • 2021-06-06 13:54

如果你还没结婚,你就说你不知道打工有那么辛苦,现在要回家重新回学校念书。


如果你结婚了,你就说你要回家生宝宝了嘛


如果你有了宝宝了,你就说你要回家带宝宝嘛。

全部回答
  • 1楼网友:像个废品
  • 2021-06-06 19:24

你说你的身体不舒服就行,想回去休息几天,一般的都会允许的,但是忌讳工作高峰去找老板说这事。

  • 2楼网友:笑迎怀羞
  • 2021-06-06 18:32

郑州1+1人才网教你 辞职理由很多种,关键看你自己灵活解决。

  • 3楼网友:过活
  • 2021-06-06 17:46

身体健康原因,不能胜任这份工作。

这样最好。这是个适中的理由,谁也不得罪。

也不能说家里有事儿,不能诅咒家里出事。

  • 4楼网友:怀裏藏嬌
  • 2021-06-06 16:52
家里有人生病
  • 5楼网友:从此江山别
  • 2021-06-06 15:14

1、辞职要合规合法理由非常重要,最好不是自己的原因,否则不但不能走,你就是走了,单位也会找你的麻烦,得不到补偿金不说,还会要你交违约金,不给你办离职手续,对你今后的就业会有麻烦。

2、其实只要理由正确,辞职通知短短几句话就可以了,注意不能是辞职报告,因为只要理由合法是不需要批准的。但必须确保送达,也就是说要单位签收或挂号信送达。

3、辞职理由建议你参照劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的情形来提出,这不但合法合规,不用批准可以立马走人,他找不着你的叉,一般单位在这些问题上都会出错的。

4、所以你的辞职通知可以这样写:兹有某某部门某某,与用人单位签订的劳动合同自XX年XX月至XX年XX月,因用人单位违反了劳动合同法的有关规定,比如不签劳动合同、不按时为劳动者建立国家法定的社会保险等,按劳动合同法有关规定现提出辞职。并请用人单位按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定支付经济补偿金;按劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续。

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