根据以下材料，回答题。2013年6月20日，甲、乙公司签订100万元的买卖合同。2013年7月1日，人民法院受理了甲公司的破产申请，同时指定丙会计师事

共享题干题根据以下材料，回答题。2013年6月20日，甲、乙公司签订100万元的买卖合同。2013年7月1日，人民法院受理了甲公司的破产申请，同时指定丙会计师事务所担任管理人。该买卖合同甲、乙公司均未履行完毕。1.[不定向选择题]甲公司与乙公司之间的买卖合同在（　　）情况下视为解除。A.管理人自破产申请受理之日起2个月内未通知对方当事人 B.管理人自破产申请受理之日起1个月内未通知对方当事人 C.管理人自收到对方当事人催告之日起2个月内未答复的 D.管理人自收到对方当事人催告之日起30日内未答复的E.管理人自收到对方当事人催告之日起20日内未答复的 2.[不定向选择题]如果管理人决定解除合同，给乙公司造成10万元的经济损失，对该损失（　　）。A.视为破产费用 B.视为共益债务 C.乙公司可以申报破产债权 D.不予赔偿E.乙公司可以申报部分破产债权

1.参考答案：AD
参考解析：本题考核对未履行完毕合同的处理。管理人自破产申请受理之日起2个月内未通知对方当事人，或者自收到对方当事人催告之日起30日内未答复的，视为解除合同。
2.参考答案：C
参考解析：本题考核破产债权。管理人依照《企业破产法》规定解除合同的，对方当事人以因合同解除产生的损害赔偿请求权申报债权。3.[不定向选择题]下列有关管理人报酬的说法符合《企业破产法》规定的有（　　）。A.该报酬应列入破产财产分配方案，从甲公司财产中优先支付 B.该报酬应当与其他债权一同参与分配 C.如果甲公司财产不足以支付丙会计师事务所的报酬的，且没有人愿意垫付，丙会计师事务所应提请法院终结破产程序 D.如果破产企业进入和解程序，管理人报酬方案内容应列入和解协议草案E.如果破产企业进入重整程序，管理人报酬方案内容不列入重整协议草案

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