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工作中出现严重的错误虽然不会造成损失但是确是我的失职现在该如何跟老板解释呢

答案:2  悬赏:0  手机版
解决时间 2021-07-21 18:59
  • 提问者网友:欲望失宠
  • 2021-07-20 22:37
我找不出任何理由解释这件事情,我刚进公司不久,我现在该怎么办,我知道我必须为我的失职付出代价
最佳答案
  • 五星知识达人网友:神的生死簿
  • 2021-07-20 23:11
首先,你必须向老板承认错误,态度端正、诚恳,针对错误表示自己已有深刻的认识,不要解释过多,并强调犯错的原因,只说明在今后的工作中会尽心尽职地做好工作,因是新人,希望老板能够理解,以自已的实际行动来补偿已造成的错误,如同老板好好谈下,我想,作为老板的他,常言说得好:宰相肚里能撑船。应当会原谅你的错误,如实在是老板太小肚鸡肠,不干也罢,此处不留人,自有留人处。不知是否满意。
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  • 1楼网友:野慌
  • 2021-07-20 23:46
坦白事件的原因,你是新人,如果没造成损失应该问题不大,只要以后改过就行了。
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