离职后,社保参保状态为在职暂停缴费,单位名称还是原单位,那新单位能给我参保吗?
答案:5 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-22 11:18
- 提问者网友:别再叽里呱啦
- 2021-02-21 18:08
补充一下,新单位参保时是不是只需要我的社保卡?
最佳答案
- 五星知识达人网友:醉吻情书
- 2021-02-21 19:14
这种情况,多数是需要原单位为你减员后,新单位才能增员的。
不一定要你的社保卡,要的话,也只是核查一下你的社会保险号。
不一定要你的社保卡,要的话,也只是核查一下你的社会保险号。
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- 1楼网友:野味小生
- 2021-02-21 22:11
你离职的时候没有离职单吗?
- 2楼网友:走死在岁月里
- 2021-02-21 21:43
不会的,这样原单位要给你掏单位的那部分,其次也会占人员编制。例如财务方面也不能交代
- 3楼网友:天凉才是好个秋
- 2021-02-21 20:43
新单位参保时候需要你的参保时间!
- 4楼网友:持酒劝斜阳
- 2021-02-21 19:27
可以参保,原单位已经给你办停了保险,但由于你还没有新的单位缴保险,所以单位名称还是你原来的单位名称,并不影响新单位的参保。
社保接续
1. 参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
2. 新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。
3. 原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
4. 新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
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