国家有无政策对老村干部退休待遇问题

国家有无政策对老村干部退休待遇问题

国家有相关政策的，但是要符合条件，总的说是实施“一定三有”政策，即给村干部定职责目标，努力做到村干部收入有保障、干好有希望、退后有所养。就是要着力营造奋发进取、干事创业、争先创优的浓厚氛围，切实解决农村基层组织负责人的基本报酬和社会保障问题。各个省根据中央精神制定了本地的具体政策，各地不一样的，我们县这里连任三届，或不连任15年的满60周岁即可享受定补，每月100元。另外你父亲服过6年兵役，我们这里满60岁后，每月补助60元。
具体政策以当地为准，详情应该咨询当地区县组织或民政部门。
有事不细说。如需帮助再提问。

退休待遇只针对国家机关、事业单位工作人员和缴纳养老保险的企业职工。村党支部书记属于党的基层组织，其不享受国家工资待遇。（村委会干部也不享有）因此也不享有退休待遇。
现在农村刚开始推行养老保险制度，建议你给父亲缴纳农村养老保险金。到60岁时他可以按月领取养老保险。

国家应该有政策，不过我县的做法是：一是落实离任补偿制度。按规定，从2008年起对任满三年正常离任的，每任职一年补偿一个月岗位补贴。二是落实新农保政策。要求村组干部带头执行新农保政策，每人每年交纳养老保费100元至500元，交纳15年后，从60岁起每人每月补助近80元至225元，且交纳金额越大、所领补助越多。三是实行返聘制度。根据实际工作需要，对部分经验丰富的退职干部返聘到乡镇站所新岗位服务。四是开展党内激励关怀帮扶工作。每村（社区）每年补助1万元的党内激励关怀帮扶资金，对离任困难党员，在同等条件下，给予优先帮扶和慰问；对70岁以上的离任困难老党员，在同等条件下，优先纳入关爱对象。

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