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关于辞职后,接替人没招到怎么办???

答案:3  悬赏:0  手机版
解决时间 2021-04-20 05:13
  • 提问者网友:泪痣哥哥
  • 2021-04-19 13:03
辞职快一个月了,他们接替人还没招到,而我又急着走,怎么办??直接走,太不负责任了,而且。。。。。
最佳答案
  • 五星知识达人网友:大漠
  • 2021-04-19 13:35
你好,你是个很负责任的人,但现在是公司的错误,公司的错误没必要你来承担,公司在接到你的辞职书时,必须作出相应的反应,要么极力挽留你,不成的话应该尽快寻找接替的人,不管是外部还是内部,如果在一个月时间还找不到,只能是公司的工作效率低下或者人才储备不足,这些都与你无关。
全部回答
  • 1楼网友:酒安江南
  • 2021-04-19 15:46
已经考虑好不干了,就不用担心别的。
  • 2楼网友:轮獄道
  • 2021-04-19 14:46

如果你书面辞职报告,提出一个月后,不管单位是否找到人,你都可以走人的,单位不能以任何理由拖欠你工资之类的,否则可以向劳动保障局投诉

你可以保留你提交报告的证明,一般可以通过快递方式,把辞职报告寄给公司,这样你就有收条在手上作为证据了

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