一次性伤残就业补偿金,一共三种补偿。 一次性伤残鉴定十级给了。 第二

一次性伤残就业补偿金,一共三种补偿。 一次性伤残鉴定十级给了。 第二回给的不知道是哪个钱 这两全是用人单位给我 第三种 是什么钱 谁来给 怎么算的。 不给 保险可以转出来么 转回出来保险还能给么这钱？

工伤职工鉴定为十级伤残的，享有三种补偿，即一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性就业补助金。
一次性伤残补助金为7个月本人工资，在鉴定为十级伤残时支付；一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金的标准由所在省、直辖市、自治区规定，在解除或者终止劳动关系时支付。
参加了工伤保险的，一次性伤残补助金和医疗补助金是由工伤保险基金支付，一次性就业补助金由用人单位支付。没有参保的，均由用人单位支付。
《工伤保险条例》
第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

1. 一次性伤残补助金在报销医疗费时由医保支付单位，再由单位支付给工伤员工 2. 一次性就业补助金在离职时由单位支付（一般都是在7月之后） 3. 一次性医疗补助金在单位支付过一次性就业补助金之后至医保办理由医保支付

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