入职后多长时间才能与企业签订劳动合同，不签订违法吗
答案:1 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-01-03 12:27
- 提问者网友：咪咪
- 2021-01-03 01:26
入职后多长时间才能与企业签订劳动合同，不签订违法吗
最佳答案
- 五星知识达人网友：骨子里都是戏
- 2021-01-03 02:45
1、劳动合同法 第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
2、劳动合同法实施条例 第五条 自用工之日起一个月内，经用人骇位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
2、劳动合同法实施条例 第五条 自用工之日起一个月内，经用人骇位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
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