我想做人员考勤功能，录入请假时间跨月的时候怎么录入。

例如：请假开始时间是2012-9-25，结束时间不确定（假如跨月了），后台数据库怎么录入，相对来说比较好统计每个月的出勤率？急急急。。。

我的思路是，你建立一个工时表，一年中哪天是上班的哪天不上，默认的是周末休息，如果有法定节假日，稍作修改。另一个思路是建立一个放假表（本来是上班，其实放假了的天)和一个加班表（本来该是放假的，其实上班了，比如调休）。从数据库中查签到了的天数，根据2个表查看该月应该有多少天该上班。

你好！ 最好的办法是在保存请假单时就将时间段分解成以天为单位的记录，保存在新表中，并且应该计算出每天的有效假期数量（时间单位根据不同的要求可设为“时，0.5天，天”等），这样便于后期统计。 希望对你有所帮助，望采纳。

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