为啥现在这么多公司都在招销售的？并且是越多越好，难道他们没有担心这些底薪白给了吗？
答案:5 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-03-26 16:07
- 提问者网友：疯孩纸
- 2021-03-25 23:58
为啥现在这么多公司都在招销售的？并且是越多越好，难道他们没有担心这些底薪白给了吗？
最佳答案
- 五星知识达人网友：人间朝暮
- 2021-03-26 00:10
不招来试试，老板也不知道谁是精英。一、指着底薪大多数人都不会满足，也不够用，没有业绩销售人员会自动离职。二、公司都有试用期，试用期内业绩不行的不能转正。三、起到广告宣传效果。公司大量招聘，说明有也许需求，也说明经营状况很好，加强了公司宣传效果。
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- 1楼网友：琴狂剑也妄
- 2021-03-26 02:10
公司都会有试用期的
- 2楼网友：毛毛
- 2021-03-26 00:35
公司如果在乎这点钱，还是不要开公司了
- 3楼网友：长青诗
- 2021-03-26 00:29
你认为他们傻吗？可笑，没推销出成绩的人都会干不下去，底薪太低，能干下去的，都是精英，一个精英有时就是多一条或多条销售途径，不想说了，你自己思考吧
- 4楼网友：雾月
- 2021-03-26 00:17
这就是老板跟员工的区别。
对于老板来说，只要有3成左右的业务员，业绩上去了，就是保本，如果有5成以上的业务员业绩上去了，公司就赢利了。并不是说每个业务员的业绩要上去，毕竟不是每个人都是一个好的业务员。
对于老板来说，只要有3成左右的业务员，业绩上去了，就是保本，如果有5成以上的业务员业绩上去了，公司就赢利了。并不是说每个业务员的业绩要上去，毕竟不是每个人都是一个好的业务员。
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