公司欠薪写欠条，有法律效力吗？怎么办？

我们老板一直没有给我们签合同，都是口头承诺，但国家规定的五险社保都是买了的，当时2014年承诺年薪12万，合同期3年，但是没有签合同！2014年，2015年都是按承诺的12万正常发放（每月发4000元，剩下年底结清），但是剩余部分会拖很长时间，一般会拖到第二年的10月份，所以2016年不想干了。

2016年 9月辞职时候，老板把2016年薪资折算成9万计算，给剩余未发放的部分写了欠条，并盖了公司的公章2份，约定2016年末结算时通知领取，公司财务和个人各执一份。我想请问：1.这钱能拿回来吗；2.欠条有法律效力吗？

目前我手上有：1.欠条（盖有公司章）；2.最后三个月的上班打卡记录；3.有公司出具的离职证明；

有没有人帮我啊！！公司是重庆渝中区的！区哪里投诉啊！

根据你的叙述，欠条是具有法律效力的。到期如果公司没有支付工资，可以直接起诉要求支付

我之前就这个问题去熊何律师事务所咨询过的，不过现在又不很记得了……干脆你直接打电话去熊何那边问问吧！

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