★公务员绩效考核有什么作用
答案:2 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-02-19 23:57
- 提问者网友：鐵馬踏冰河
- 2021-02-19 06:39
★公务员绩效考核有什么作用
最佳答案
- 五星知识达人网友：冷風如刀
- 2021-02-19 06:46
绩效考核的目的
1.不断提高公司的管理水平、产品质量，降低生产经营成本和事故发生率，提供公司保持可持续发展的动力;
2.加深公司员工了解自己的工作职责和工作目标;
3.不断提高公司员的工作能力，改进工作业绩，提高员工在工作中的主动性和积极性; 4.建立以部门、班组为单位的团结协作、工作严谨高效的团队;
5.通过考核结果的合理运用(奖惩或待遇调整、精神奖励等)，营造一个激励员工奋发向上的工作氛围。
1.不断提高公司的管理水平、产品质量，降低生产经营成本和事故发生率，提供公司保持可持续发展的动力;
2.加深公司员工了解自己的工作职责和工作目标;
3.不断提高公司员的工作能力，改进工作业绩，提高员工在工作中的主动性和积极性; 4.建立以部门、班组为单位的团结协作、工作严谨高效的团队;
5.通过考核结果的合理运用(奖惩或待遇调整、精神奖励等)，营造一个激励员工奋发向上的工作氛围。
全部回答
- 1楼网友：行雁书
- 2021-02-19 07:19
你好！
这种机制可以杜绝混日子的情况。
还是比较不错的。
如有疑问，请追问。
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