假如主考官问你主管和主管副手让你做事他们的意见不同你该怎么处理?

假如主考官问你主管和主管副手让你做事他们的意见不同你该怎么处理?

你要根据事情的轻重缓急，来做出判断，不管任何情况下，你都要保持自己的头脑清晰。主管和主副不管谁先让你做事，都要遵从。当另一人又吩咐你作别的事时，你要先声明，这是XX让你做得，这件事重不重要，那他就会知道接下来是让你作别的，还是让你继续做
如果是同一件事，他们的意见相斥，那你要根据当时的情况，说出你自己的见解，并且让他们协商告诉你该怎么做，如果没有统一意见，那你还是要遵从主管的命令。
主考官一般不会问这样的问题，如果问了，那说明他想要的是一个有头脑但又不会自作聪明的人，祝你好运

向主管副手讲明主管是怎么要求的，问其是否要问下主管

工作中这种情况是大量发生的，非常正常，不足为奇不足为怪，也不必为此烦恼不必牢骚。但要处理好，有两个前提，一是不能让他们任何一个迁怒于自己，二是不能由于自己处理不妥而使得他们之间产生芥蒂。关键是要心怀坦荡，光明正大，重点是要优先考虑主管的意见。绝不能鬼鬼祟祟，两头讨好，而最后往往两头不是人。【1】如果主管先安排，主管副手又安排时，要向他转述主管的 指示，问他怎么办。如果主管副手坚持，你一要表示按他的意见去办，二要明确说明先去向主管交代一下。对此，主管副手应当是欣赏你的。一般情况下，主管副手不会坚持；他要坚持时，他会自己去向主管请示。他比你更在乎主管的意见。【2】如果主管副手先做安排，主管后作指示时，你要明确表示照此办事，同时别忘记说明一下主管副手的意见，表达出事后向主管副手再作说明的意思。正常情况下，如果主管不是太忙或者太蠢的话，他会自己向副手打招呼。祝你工作顺利，心想事成！

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