拿了工伤签定表用人单位以各种理由拖延不盖章怎么办？

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解决时间 2021-05-03 08:34

提问者网友：浮克旳回音
2021-05-02 17:08

用人单位绐我买了工伤保工伤认定书也拿了现在拿工伤签定表有二十多天用人单位不盖章我该怎么办啊

最佳答案

五星知识达人网友：由着我着迷
2021-05-02 18:08

天哪，我要疯了，你快去劳动局申请仲裁啊，这样的事情，你告他100%的胜诉！具体法律条款：《劳动合同法》第七条明文规定：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。第九条：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第十条：第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。第十一条：用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。第三十二条：劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告。以上的只是部分，根据国家社会保险法，你们老板每条都违反了！！！真是可怕，这样明目张胆地违反国家法规，蔑视人权，可耻！可恨！建议你开始整理证据和证词，具体如下：上班的出勤记录、工伤发生的原因及证人和证据、各证人及你们老板的联系方式，公司的名称地址和注册资金。以上这些，准备好后直接递到仲裁，肯定马上受理。再次感叹：各位朋友，你们都是劳动者、都是有生存、幸福权利的人！！！不要漠视自己的权利，要保护、坚持自己的权利，合法的权利啊！！！！
参考资料： http://baike.baidu.com/view/2099143.html?wtp=tt

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