在发达国家,工资一般占企业运营成本的50%左右,而在中国还不到10%。在发达国家,劳动报酬在国民收入中所占的比重一般在55%以上,在中国则不到42%,并呈逐年下降的趋势,这给我们的启示有:
①要保证企业收入在初次分配中占合理比重
②建立企业职工工资正常增长机制和支付机制
③要充分发挥再分配在企业职工工资增长中的作用
④要维护好劳动者的相关权利
A. ①②
B. ②④
C. ①④
D. ②③
在发达国家,工资一般占企业运营成本的50%左右,而在中国还不到10%。在发达国家,劳动报酬在国民收入中所占的比重一般在55%以上,在中国则不到42%,并呈逐年下降的趋势,这给我们的
答案:2 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-02-06 17:47
- 提问者网友:动次大次蹦擦擦
- 2021-02-05 20:28
最佳答案
- 五星知识达人网友:撞了怀
- 2021-02-05 21:23
A. ①②(答案→)B. ②④C. ①④D. ②③解析:我国劳动报酬在国民收入分配中的比重过低,要保证劳动保障在初次分配中的比重,提高最低工资标准,建立健全企业职工工资正常增长机制和支付保障机制,维护劳动者的合法权益,②④正确;①③说法错误。该题选B。
全部回答
- 1楼网友:轮獄道
- 2021-02-05 22:06
这个问题我还想问问老师呢
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