工作期间，被压断手指，单位如何赔偿？
答案:6 悬赏:70 手机版
解决时间 2021-01-27 10:00
- 提问者网友：最美的风景
- 2021-01-26 17:57
工作期间，被压断手指，单位如何赔偿？
最佳答案
- 五星知识达人网友：鸽屿
- 2021-01-26 18:54
1，是工作中发生的伤害，是工伤。你可先要求公司帮你申请工伤认定，再作伤残鉴定，根据鉴定结果赔偿。
2 工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费，一次性伤残补助金，一次性就业和医疗补助金，等等。
2 工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费，一次性伤残补助金，一次性就业和医疗补助金，等等。
全部回答
- 1楼网友：愁杀梦里人
- 2021-01-26 22:48
工伤赔偿
- 2楼网友：狂恋
- 2021-01-26 21:56
做工伤鉴定
- 3楼网友：你可爱的野爹
- 2021-01-26 20:19
先申请工伤认定，到时再进行伤残鉴定，以工伤待遇来进行赔偿。
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