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请问一下金蝶的待遇具体怎么样呢?EAS实施工程师和ERP顾问在在什么水平呢。谢谢。

答案:5  悬赏:70  手机版
解决时间 2021-11-13 00:34
  • 提问者网友:ミ烙印ゝ
  • 2021-11-12 16:21
请问一下金蝶的待遇具体怎么样呢?EAS实施工程师和ERP顾问在在什么水平呢。谢谢。
最佳答案
  • 五星知识达人网友:轻熟杀无赦
  • 2021-11-12 17:43
eas的实施工程师底薪在3500-4000左右,各个地区差别是有点。另外项目的提成是重要的一部分,还有年底分红和奖金。我是金蝶分公司的。le钢铁事业部
全部回答
  • 1楼网友:你可爱的野爹
  • 2021-11-12 19:25
你得看在哪追问重庆。
  • 2楼网友:举杯邀酒敬孤独
  • 2021-11-12 18:54
金蝶的工程师是要考内部等级认证的,俗称t级认证,没年两次。
从业3年以上经验的可以考t4,依次类推。最高等级t9
待遇根据你t级认证结果,t4最低工资是2200(09年标准)。每提升一级,最低工资标准提升400.
项目提成根据t级结果,t4每天100,假设项目实施人天为10天,该项目提成为1000.每提高一级,每天的奖金会有提升,具体得看分公司的详细解释。
补助:车补,电话费,出差补助等等。各分公司、不同岗位的补助是不一样的。
希望对你有帮助
  • 3楼网友:詩光轨車
  • 2021-11-12 17:59
不同的年限,不同的项目,不同的经验储备,都不一样的。
EAS一般是一些集团财务类型的项目,这一类的薪资应该是基础薪资+项目奖金的,保守估计20K,当然也要看项目金额的,如果是超大型的,也可能在50K或者往上也是有的,但是这个也不好说的,有的时候可能一个月都没有项目结案上线,有的时候一个月两个或者更多。
ERP顾问的话也是要看项目的,一般是基本薪资+签单佣金吧。这个得看具体的区域以及签单金额了,最少应该不会低于10K吧,当然也不是绝对的哦。
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