社保和档案的关系？如何跨省转移社保和档案？

我2006年7月毕业，进入外地一家国企，户口档案都迁过去了，2008年7月合同到期了，就离开了公司，户口迁回来了，现在在一家新的有限公司，公司要给我办理社会保险，我应该如何办理啊？原来的单位应该给我交了2年的，现在档案还在原来的单位，用不用签回来啊，这些对我将来有什么影响？望有关人士能详细的解答一下，谢谢

还有就是中间这三年没交的部分怎么补啊？

最好的办法是把原来的档案迁到你现在的单位，这个比较简单，就是由你们单位管劳资的人员开具同意接收你的函，到所在人事局开出调档函，拿调档函到你档案所在地人事部门办法提档手续就可以了。档案过来以后，这边就可以办理投保手续了。
原来单位的2年投保，鉴于中断三年的情况，如果你手头比较宽裕，建议你补上，到退休时工资能高点（呵呵，现在说退休太早）。你打算要的话，这个也很简单，不用你自己办，单位劳资知道怎么办。只要你提供你原来投保是在哪个劳保处投的就可以了。对了，可能需要你去原劳保处开具一个缴纳明细。
如果你不想要原来的投保了，那就不用调原来的档案了，你就直接到你新单位重新办理招工手续就可以了（需要注意一点，这样你就是工人身份了。不过，如果你的学习档案在新单位所在的地区，就可以办成干部身份的，其实没多大区别）。

1、档案和社保管理不一样 ，办理自然也不一样。档案可挂靠在本地人才市场。 社保中的养老保险、医疗保险可跨省转移，如在同省更好了。详询当地社保局 ，要填表交资料的。 2、养老保险可补交，医保不能了，拖延时间太长。

养老保险个人帐户跨省转移的两个基本原则：一、只能往户口所在地转移。如你的户口是济南城镇户口，但你在北京参加工作，那么，只能将北京缴纳的养老保险个人帐户往济南转移，而不能将济南的转移到北京来；二、只能转移个人帐户部分。单位缴费划入社会统筹部分不做转移（这个对个人的缴费基数、年限不影响）。 外省转移的一般做法是： 取现参保地银行账户信息->原来地方社保按此汇寄，并打印转移单 ->现参保地查钱到帐后，按转移单明细办理补填。 如果单位新增一个员工，该员工以前在外省参加过养老保险，则首先在北京按照新参保参加保险，然后取其身份证复印件到北京当地区县社保中心领取社保中心银行帐号开户行等信息（有的是盖个戳，有的是介绍信，反正就是说明其银行帐号信息，让外地社保往北京这个帐号寄钱）。这个信息让他本人到异地办理跨省转移，外地的社保中心寄钱（个人帐户部分）后，会给其本人一份养老保险转移单（或叫情况证明，上面记录有参保年限、缴费基数、汇寄个人账户部分金额等信息）。北京的到帐后再办理补填

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