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单位没有和我协商调动我的工作岗位,我不服从,该怎么办?

答案:2  悬赏:60  手机版
解决时间 2021-01-28 14:58
  • 提问者网友:几叶到寒
  • 2021-01-28 09:30
我在单位一直是从事管理工作有5年了,现在单位突然说要调动我的工作岗位,叫我去做普通工人,理由是不能胜任现在的工作!我有证据证明我的工作是合格的!但我的合同上面没有注明工作岗位,并且写了:服从用工单位根据其经营需要、乙方工作能力及其表现而安排或者调动的工作岗位、工作内容、劳动定额等!请问:我能不接受公司的调动吗?我该怎么办?还有,我的合同是派遣公司合同!
最佳答案
  • 五星知识达人网友:爱难随人意
  • 2021-01-28 10:39
劳动法规定的所有的工作调动公司都要和本人协商的,这与工作岗位没关系,除非你是真的不能胜任或是工作有重大失误,否则公司没权利变动你的工作岗位。你可以看下劳动法和劳动合同法,不多但很有用。
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  • 1楼网友:洒脱疯子
  • 2021-01-28 11:42
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