【高分回报！】没有被公司辞退,但想拿补偿金,怎么做?

题主是工作刚一年职场新人，我因为需要回家准备出国留学，想准备离职回家念书。
但新人工资比较低，这一年没有太多积蓄，而念书无论是上补习班还是考试，花销都不低，而且脱产后将没有收入来源，我希望至少在国内的准备部分不要家里出钱，补偿金对我来说不是一笔小数目，因此我想争取一下补偿金。
可是我并不是被公司辞退的，公司规定主动离职的话没有补偿金。而这时候组里也缺个名额，不能招新人，我正好可以让出这个位子，于是去找主管说，能不能主动辞退我并帮我申请到补偿金。
主管先是说，我不熟悉流程啊，然后又说，作为一个朋友，我劝你不要这么干，因为这样走了名声不好啊，对你以后找工作也有影响的，你想想，新公司HR一个电话打到咱们这来一问，说你是被开的，多不光彩！而且你被辞退了第一次，以后再工作就不会在意辞退问题了，遇到问题不会去努力，就光想着离职了。最后说，你好好想想啊，我能理解你需要钱，但是不一定要用节操换啊，当然了，你要是一定要弄，建议你问问XX（另一个管我们的主管），我也只好帮你弄，但你想好了啊！
我觉得挺麻烦的，这是说我职业道德底下吗？可是我以后要出国了，就算就业也不一定在国内在这行了，会怕HR来打电话吗？
回来问了我一个做过一点人事的朋友，她就说，公司就是不想给你啦，而且看你是女生脸皮薄，说说道德问题你就知难而退了，或者是觉得帮你办事也没啥好处，你送送礼就好了。

今天快纠结一个晚上了，实在忍不住来知乎问这个问题
1、我还该不该继续申请补偿金？
2、能帮我分析一下他说的名声啊道德问题到底有道理没有？
3、这种情况下该怎么做领导的工作？

情况比较紧急，急等！！高分回报！

原则上你这样想是有点不道德，既然你不在乎名声，故意让管事的给你找个错，这样就名正言顺被辞退，可以拿上补偿金了，至于申请就没有必要了。一个人想做的事只要努力应该有希望，首先你要悄悄的先找主要领导，求其通融一下，知道的人越少越好，用什么办法就看你自己的了，只可意会不可言传，不道德的事就要用不道德的手段，这叫神不知鬼不觉。言辞不慎，希望能给你帮上忙。祝你心想事成！

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