导致该公司遭遇突发性招聘的主要原因是（）。A.人力资源战略与组织的经营战略不对接B.公司的报酬体系没有吸引力C.经营的不确定性给人力资源规划造成困难D
答案:2 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-02-11 13:30
- 提问者网友：書生途
- 2021-02-10 14:20
1.[不定向选择题]导致该公司遭遇突发性招聘的主要原因是（ ）。A.人力资源战略与组织的经营战略不对接 B.公司的报酬体系没有吸引力 C.经营的不确定性给人力资源规划造成困难 D.小王缺乏招聘技能
最佳答案
- 五星知识达人网友：千夜
- 2021-02-10 15:38
参考答案：C 参考解析：无
全部回答
- 1楼网友：渊鱼
- 2021-02-10 16:32
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