中国建设银行陕西分行工资待遇

中国建设银行陕西分行工资待遇

如果你任务完成得好年收入10万都可能，如果不怎么完成任务5-6万。

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员工福利待遇点评：
一、客服员工点评
作为中国四大银行之一的建行，不少人梦寐以求要进去工作，不过要看在银行里做什么，像我们做客服的流动性还是挺大的，基本上半年就换了一批。
工作压力大，一方面要面对广大客户，挨客户的骂几乎是家常便饭，只能忍，不能还口，成了一些人的发泄对象，心里老委屈，真是哑巴吃黄连-有苦说不出。一方面还要面对公司内各个部门，客服工作得不到公司领导和其他部门人员的理解和关心，貌似在公司里，我们低人一等。
工作量大不说，工资普遍太低啦， 一般客户服务人员工资都在1000-1500左右，现在物价上涨那么多， 各个部门现在都在涨工资，为什么客服就没涨呢。
二、员工福利点评
建行是传统的，也许是因为历史悠久，也许是身为国企的原因。公司福利一般，惟一比较满意是医疗保险，但我想没人渴望享受这样的福利。个人薪酬是由入行年限决定的。每年加薪次数比较稳定，没有一年加好几次薪的红人。升职也是如此，只能一步一步往上爬，完全靠个人能力和资历。
企业会给员工制定工作服。由于银行信息相对保密，因此办公电脑是不能上外网的。午餐由公司提供，价位在10元左右，中午休息时间在一个半小时左右，除了用来吃饭，如果天气好的话，可以结伴出去逛逛。
据我了解，应该没有工作狂。如果提前告知要休假，一般都是批准的。现在的年休假不是国家统一规定的嘛，只要在这个范围内，都是允许的，所以我们完全合理安排旅游计划。我自己就出去玩过几次，当然包括双休日的。
总结：建行据说不同支行待遇相差还是比较大的，有句顺口溜叫“国宝一二五，分行营业部” .就是指建行效益比较好的是国际业务部，宝山支行，第一支行，第二支行，第五支行和分行营业部。新进建行的员工一口价工资5000,实际到手3850左右。
希望能够帮到您，祝您生活愉快
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楼主你好你多虑了好，我来为你释疑，因为我妈就是建行的员工首先，定向并不是所谓正式的员工，而是合同制。转正需要时间和关系的建行的转正不太容易，快的两三年，慢的八九年。看个人能力了。所以去之后，和领导搞好关系是必须的。工资有保底，各地区标准不一样，绩效还有一部分，也不一样，看你网点业绩如何了，存款多，保险产品和基金产品营销的好，自然多劳多得有的柜员月薪5000也是有的。有的3000左右。不一样的。有存款任务，但具体考核标准不一样，有的网点宽松，有的严格。到时候自己家里人一个也跑不了，都会被你用到的。呵呵。你的未来和择业，一切取决于你而不是网友优柔寡断，左右摇摆，是就业的大忌你若是已经通过建行的考试，就不要想别的了，女性来银行工作，大部分人主要是图稳定。而不是发展。建行环境是不错的，银行都不轻松。习惯就好了他日经验积累足够，英文若是不错，可以考虑去外企。南方的外企待遇是很好的祝你成功一字一敲，诚意为你满意请采纳赞同一个，谢谢

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