我请单位的同事吃饭 他们不来

我没什么的 就是年底了 他们照顾我这么久 我也很想和他们处好关系 请他们吃饭 结果被主任找了个理由给拒绝我了 其实本来我就很内向 不太喜欢说话 这次他们拒绝了我 以后我都没有勇气再说了 我感觉我的人缘怎么这么差劲呢 还有什么可以弥补的吗 他们为什么拒绝我啊 我心里慌慌的

你做好充分的准备后，就不会紧张了！
1、你怕他们不来。
解决这个问题的办法：你请一个比较活跃的、有一定威信的同事做召集人，请他帮你把人召集全了。这样，即使有人不来，你会提前知道，不来的人会主动和你打招呼，你就能做心中有数。（当然，召集人那里，你得把话说好了，比如，新来这个单位后，对他很信任，只有请他帮你的忙……）
2、怕冷场。
你请客，首先你是主人，请客想表达的意思你一定要明白地表达出来，是表示对大家的敬意？表示你的友好？是表达你对大家的感谢……这你可以提前做好准备的。如准备充分了，你还怕什么呢？
其次，把活跃气氛的任务交给召集人，请他帮你劝劝酒、帮你安排节目……
当然你自己的拿手好戏也露一下。
另外吃饭的档次比正常的略高一些！
这样充分准备了，应该没有问题了！

请客是需要理由的,你的意图很明确,为了感谢同事的帮助而请客.身为上级的主任尤其在年前,面对下属的贸然请客,更要慎重.不用我说深了吧! 至于你的同事,邀请时,表达出你的诚意. 而你有没有人缘,那从你的问题中就无法获取了.但要明确的是并不是内向性格的人就没人缘.不以自我为中心是获取人缘最好的方法,所以内向性格的人通常比爱表现的人更有人缘.

不来就不来呗! 别介意哈! 省钱了! 呵呵玩笑! 吃饭不一定能代表什么哟! 以后努力工作!好好的!工作成绩上去了,主任也就欣赏你了! 以后可能还请你吃饭哟! 别想那么多!

如果只是主任一个人拒绝，你可以请其他同事啊。如果是所有人都拒绝你的邀请，那你就应该想想你在跟他们的交往中到底出现了什么问题。其实你也不必太介意此事，或许是他们真的没时间，或许是他们对你的诚意熟视无睹，只要你做到问心无愧就行了。处理好同事关系很重要，但不一定非得以请吃饭的方式，平时多多和同事聊聊玩玩，积极参与同事组织的活动。总之，不要因为自己内向就逃避人际，放开点，说话大声点，祝你成功！呵呵

一次不来!叫两次!!不行三次!! 在不行就算了!!告诉他们你为什么请他们!! 让他们知道你有这心就成了!! 在一个就是他们有什么顾忌或对你 有什么看法!

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