新劳动法离职赔偿计算
答案:1 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-10-19 19:23
- 提问者网友：临风不自傲
- 2021-10-18 21:54
新劳动法离职赔偿计算
最佳答案
- 五星知识达人网友：千杯敬自由
- 2021-10-18 23:07
我能给你的建议有:1、如果是你主动辞职的话，你就丧失了要求公司支付经济补偿金和赔偿金的法律依据，但是可以要求公司补发欠发的工资，要求自08年11月24日到09年1月1日的，双倍工资。要求公司补交没有缴纳的社保。2、我建议不要主动辞职，直接提起劳动争议仲裁，要求公司补交保险，支付双倍工资，然后公司肯定要解聘你，你再变更诉讼请求，要求支付解除劳动合同的经济补偿金和违法解除劳动合同双倍于经济补偿金的赔偿金本人是企业法律顾问，如果有什么不明白的可以HI喔，希望我上述答案您能满意
我要举报
如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
点此我要举报以上问答信息
大家都在看
推荐资讯