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工厂雇用了未成年人会不会罚款。

答案:4  悬赏:0  手机版
解决时间 2021-08-24 00:16
  • 提问者网友:一抹荒凉废墟
  • 2021-08-23 00:09
工厂雇用了未成年人会不会罚款。
最佳答案
  • 五星知识达人网友:酒安江南
  • 2021-08-23 01:00
会被罚款的。
全部回答
  • 1楼网友:想偏头吻你
  • 2021-08-23 03:01
不一定的。若厂方雇佣未满16周岁的未成年人做工,这要被罚款的,而且是很严厉的;若厂方雇佣16周岁以上的未成年人做工,这是合法的,不会被罚款的。
  • 2楼网友:几近狂妄
  • 2021-08-23 02:41

那是当然要的了!!

我国《劳动法》第十五条规定禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人。对招用童工,我国《劳动法》第94条规定:“用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政部门吊销营业执照。”。在使用童工方面,《禁止使用童工规定》第十条规定“对使用童工的单位或个人,劳动行政部门应当责令其立即将童工送回原居住地,童工被送回原居住地所需费用,全部由使用童工的单位或个人承担。”。第十一条规定“违反规定使用童工的单位或个人,对被送回原居住地之前患病或者伤残的童工应当负责治疗,并承担治疗期间的全部治疗和生活费用。

  • 3楼网友:北方的南先生
  • 2021-08-23 01:54

会的

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