关于人力资源经理的人力资源管理职权，叙述不正确的是（）。A.直线经理要为人力资源经理提供人力资源管理方面的支持B.在人力资源管理部门内部，行使直线管理

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解决时间 2021-02-08 05:47

提问者网友：我是女神我骄傲
2021-02-07 07:15

1.[单选题]关于人力资源经理的人力资源管理职权，叙述不正确的是（）。A.直线经理要为人力资源经理提供人力资源管理方面的支持 B.在人力资源管理部门内部，行使直线管理者的职权 C.在整个组织范围内，对组织其他管理者可行使相当程度的直线职能 D.要协助组织最高管理层确保人力资源的战略、目标、政策和各项规定的实施ABCD

最佳答案

五星知识达人网友：有你哪都是故乡
2021-02-07 08:10

参考答案：A 参考解析：人力资源经理的人力资源管理职权既有与直线经理相似的直线职能，也有人力资源经理特有的服务职能。人力资源经理在人力资源管理部门内部，行使直线管理者的职权，指挥其下属的工作，在整个组织范围内，对组织其他管理者可行使相当程度的直线职能。人力资源经理作为组织最高管理层的助手，要协助组织最高管理层确保人力资源的战略、目标、政策和各项规定的实施，要为直线经理提供人力资源管理方面的支持。

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1楼网友：詩光轨車
2021-02-07 08:30

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