没签劳动合同可以投诉吗
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解决时间 2021-08-11 01:27
- 提问者网友：我的未来我做主
- 2021-08-10 19:17
没签劳动合同可以投诉吗
最佳答案
- 五星知识达人网友：怙棘
- 2021-08-10 19:45
可以，你可以向当地的劳动监察部门进行投诉。
全部回答
- 1楼网友：夜风逐马
- 2021-08-11 00:55
当然可以，只要有相关的证据。
- 2楼网友：迷人又混蛋
- 2021-08-10 23:52
可以的，可以带上你在该公司工作的一些证明，胸卡、工资卡或者工资条。可以要求支付双倍工资并补缴社保。
- 3楼网友：十鸦
- 2021-08-10 22:16
如果你已经成年了，那么没有签劳动合同肯定可以去投诉，因为劳动合同是你与老板的一个证明，你们都要按照合同上面的原则去行使自己的责任和享受权利，签劳动合同是必须的，所以你可以去投诉它。
- 4楼网友：廢物販賣機
- 2021-08-10 20:59
可以啊,只要有可以证明事实劳动关系的证据材料,如:工作证、考勤表、工资单等。
- 5楼网友：煞尾
- 2021-08-10 20:28
可以的，只要对方公司是明确，另外你有证据证明你确实在这个单位干，比如工资条什么的。而且对方没有给你买保险什么的话，那可以起诉并主张双倍工资的赔偿
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