底薪加绩效如何计算工资？
答案:1 悬赏:70 手机版
解决时间 2021-02-12 13:55
- 提问者网友：山高云阔
- 2021-02-12 08:52
底薪加绩效如何计算工资？
最佳答案
- 五星知识达人网友：一把行者刀
- 2021-02-12 09:22
到手工资=底薪+绩效工资，而绩效工资和你们公司的规则有关
比如你的底薪是2300每月，而公司月销售额达到30000，公司绩效规则是算给你一个点，那这个月的绩效工资就是300元那你到手工资是2600元。谢谢
比如你的底薪是2300每月，而公司月销售额达到30000，公司绩效规则是算给你一个点，那这个月的绩效工资就是300元那你到手工资是2600元。谢谢
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