我之前干了3年,今年与公司签了劳动合同,如果公司把我裁掉应该怎么赔偿我?
答案:6 悬赏:60 手机版
解决时间 2021-05-16 19:19
- 提问者网友：夢醒日落
- 2021-05-16 08:12
我之前干了3年,今年与公司签了劳动合同,如果公司把我裁掉应该怎么赔偿我?
最佳答案
- 五星知识达人网友：孤独入客枕
- 2021-05-16 09:00
应该给你经济补偿，从你入职之日计算，一年补偿一个月，没有签订劳动合同的可以主张双倍工资。如果还有什么疑问，你可以搜索我名字中的网站，那里有很多律师提供免费的在线咨询，希望能够帮到您
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- 1楼网友：长青诗
- 2021-05-16 14:20
看是什么原因裁掉你的 如果是公司不景气 这是法定的原因 在赔偿方面不会得到太多 如果你的今年签订的劳动合同到期了 也不涉及赔偿的问题 如果是正规的公司会有社会保险金 具体情况具体分析 你发的问题也不是很明确
- 2楼网友：夜余生
- 2021-05-16 14:00
合同上没有约定么？
一般合同中有约定的
- 3楼网友：醉吻情书
- 2021-05-16 12:39
如果是你的过错公司将不做任何赔偿，如果不是就可以赔偿你的工龄加剩余合同期限应该支付的工资的总和
- 4楼网友：渊鱼
- 2021-05-16 11:14
好像有个公式，我上次拿赔偿的时候就见公司的人是拿公式算的，你要没底就去110网上问问律师吧，他们会算
- 5楼网友：空山清雨
- 2021-05-16 10:02
赔偿金是4个月工资。
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