因单位安排其他岗位,不愿意去,单位领导让我辞职，这种情况我要怎么办
答案:7 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-04-04 07:01
- 提问者网友：你独家记忆
- 2021-04-03 18:23
因单位安排其他岗位,不愿意去,单位领导让我辞职，这种情况我要怎么办
最佳答案
- 五星知识达人网友：痴妹与他
- 2021-04-03 19:24
原则上，劳动岗位变更属于重大劳动合同因素变更，你不同意，单位无权强制。如果单位强制你变换岗位，比如不换就辞职一类的说法，你可以以此为由主张经济补偿
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- 1楼网友：刀戟声无边
- 2021-04-04 02:11
有签合同吗?到期了吗?
- 2楼网友：第四晚心情
- 2021-04-04 00:48
让单位出具解除劳动合同证明追问我在单位工作十年了，让我自己主动辞职确实让我接受不了追答千万不要写离职申请，也不要表达离职的意思
- 3楼网友：十年萤火照君眠
- 2021-04-04 00:26
你可以和领导具体协商上，他也不可以应为你不服从工作安排二辞退你，这是违法但我，具体咨询劳动追问是的，我也准备找领导在谈谈追答祝你好运
- 4楼网友：掌灯师
- 2021-04-03 22:59
最好留证据，比如录音或者书面证据类似的证据，证明是公司想让你主动离职，不是我自愿离职，之后尽量跟公司协商，实在不行，可以仲裁。
- 5楼网友：玩世
- 2021-04-03 22:07
所以很麻烦，单位是一个集体，个人要服从集体，就怕对人不对事，与领导合不来，怎么生存呢？
- 6楼网友：酒者煙囻
- 2021-04-03 20:36
什么类型单位的，要考虑下辞职后的去路该怎样
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