国外商业银行实行的高级经理层的年薪制、经理人员股票期权等属于()。A.科学的工资制度B.长期激励机制C.各种福利计划D.科学的奖金制度ABCD
答案:2 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-02-12 10:30
- 提问者网友：锁深秋
- 2021-02-12 03:46
1.[单选题]国外商业银行实行的高级经理层的年薪制、经理人员股票期权等属于( )。A.科学的工资制度 B.长期激励机制 C.各种福利计划 D.科学的奖金制度ABCD
最佳答案
- 五星知识达人网友：woshuo
- 2021-02-12 05:18
参考答案：B 参考解析：西方商业银行员工的薪酬结构可以分三个部分：科学的工资和奖金制度、各种福利计划、长期激励机制。其中长期激励机制尤其重要，如高级经理层的年薪制、经理人员股票期权制度、内部职工持股制度等，这些都可以根据我国的国情加以借鉴和采用。
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- 1楼网友：思契十里
- 2021-02-12 05:35
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