说完不成任务不让下班这算不算违反劳动法
答案:1 悬赏:70 手机版
解决时间 2021-11-19 06:18
- 提问者网友：动次大次蹦擦擦
- 2021-11-18 23:28
说完不成任务不让下班这算不算违反劳动法
最佳答案
- 五星知识达人网友：低血压的长颈鹿
- 2021-11-19 00:49
昏，这是绝对违反的，任务是属于绩效考核的一种，而任务在当初合同的签订时，并不被列入，所以，按理来说，是违反劳动法的。但作为公司的变通，他把任务与工资挂钩，是为了促进公司的效益，因此，违反是肯定的，但相对来说，也只能说公司这样做，也是没错。 当然，如果你认为不合理，你可以不做！就只能这
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