公司经营不善工资一个月比一个月底，我的是无固定期限合同，可以和公司协商解除劳动合同吗？会得到赔偿吗

答案:3 悬赏:70 手机版

解决时间 2021-04-06 08:51

提问者网友：我们很暧昧
2021-04-05 15:31

由于生活成本太高老婆带几个月大的小孩，一个月才2700块钱要养老婆孩子还要还房贷，求解

最佳答案

五星知识达人网友：第幾種人
2020-09-16 00:32

具体看你劳动合同约定工资数额，低过这数额的可以通过EMS给公司快递离职通知书，公司签收之日为最后工作日，并且得到补偿金

全部回答

1楼网友：低音帝王
2019-04-08 10:36

劳动法、劳动合同法有规定，请直接在百度搜就可以了。

2楼网友：慢性怪人
2019-11-18 23:26

你这涉及到两个问题，第一个问题是公司发放的工资是否违法？第二个问题是协议解除合同是否能得到补偿？第一个问题：如果公司发放的工资（不含加班费）低于劳动合同（或双方协议）上签订的工资额或企业签订的集体劳动合同上规定的金额（没有的就按当地最低工资标准），公司就违反法律，否则公司没有违法。第二个问题：如果公司违反法律，根据劳动合同法，你可以单方解除劳动合同并得到经济补偿。如果公司没有违反法律，一般情况下公司不会协议解除合同；就是协议解除，公司也不会赔偿（因为没有依据）。

我要举报

如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！

点此我要举报以上问答信息