我工厂不发工资，我提出辞职，能拿到工钱吗?怎么才能拿到？

想走可公司说年底发钱，这该怎么办，两月没发工资了，我女友不想在那干了我女友在东莞一家叫伟创力的公司工作

有签合同吗？我估计也没签，这事，没牵的话，估计不好拿，硬走就是没工资了，他这是一种剥削的手法，你要工资就得呆到年底，即使呆到年底了，也未必能拿到那么多，现在要走就没工资了，他们节省了工厂开销还让你女朋友白替他干了这么几个月。都是奸商。我曾经到过一家工厂实习过，学校安排的（因为和学校有签就业合同，所以安排我们去了那边，是泉州那边的一家个企），结果兴致勃勃的到了那个厂了，什么都差，伙食差，住宿差，待遇差，而且工作时间还长，早7点半到12点，12点半到19点还外带加班，因为我们是学生也不是他们厂里的人，他们拿我们没辙，我们就罢工了，结果我们成功了，什么都得到提升了，但是我们没兴趣了，我们就走人了，结果那年的实习本打算是我们专业去完再到别的专业去的，结果就我们专业去了，那年的实习没下文了。我只提一点，到用人单位工作一定要签工作合同，没有三金就算了，合同一定要，这是保障我们自身合法权益的依据，一定要记住。你想一下，为什么每年都有拖欠农民工工资的事情出现呢？就是因为劳务人员没和用人单位签合同，当然用人单位是知道这个情况的，他们就是故意的，结果出事了或拖欠工资，就算你到劳务局啊，司法部门去闹去吵，他们也拿这些奸商没辙啊，所以一定要和用人单位签合同，这是必须的。

笨蛋,你不辞职是不会打到你卡上的 !

东莞伟创力还会这样？？告它吧，这么大的公司连这个员工的工资都付不起了?

也可以算劳动纠纷，这种仲裁必赢的、工资单，而且说不定你还能得到赔偿、照片，相当于终身雇佣制，也许能通，但他们一般都先协调双方），有规定，员工都可以拿到补偿金的（看你工作的年限） 你跟劳动局可以算举报，工作服，不过政府也不收什么钱的。前者是你还未离开公司，后者是已离开公司。 记得保留证据。 找劳动和社会保障部，程序相对麻烦，后者要是公司不妥协就得就行劳动仲裁，劳动局来查的话工厂肯定得给的（劳动局必须查的，新劳动法还规定不管辞职还是合同到期、辞退，我们这边电话是12333，新劳动法规定不签合同视为签订无期限劳动合同，否则罚死它，任何能证明你是员工的证据都要保留，你打当地的试试，都懒得看、工友证明都行，不行就114查楼上打那么多废话干吗

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