老板拖欠我的工资 已经有7个月了

我与今年5月来公司工作，老板拖欠我的工资 已经有7个月了，始终是说没有钱发工资，我们有劳动合同，财务也可以出示财务报表。我是要去劳动局，还是直接申请人民法院向用人单位发出支付令。 谢谢

先收集有关你与单位存在劳动关系的证据（劳动合同书、入职表、工资表、饭卡、考勤卡等）到当地的劳动部门投诉。

根据《劳动合同法》第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

你可以向劳动监察部门反应，如果不行，可以提起劳动仲裁，你可以去我用户名中的网站看一下，里面有很多律师提供免费的在线咨询，希望能够帮到您。

你签合同拉吗

先到劳动监察部门投诉，一般可以解决，万一解决不了才走法律途径。

去劳动局吧

带上你的工作证明(厂牌)

工卡

就是所有能证明你是那家公司员工的资料去才行

劳动局也只能受理最近三个月的

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